Folha de pagamento

Folha de pagamento e Departamento Pessoal

O departamento pessoal administra as questões relacionadas aos colaboradores da sua empresa — férias, rescisões, afastamentos, folha de pagamento e adiantamentos — com base na CLT e na reforma trabalhista.

  • Sem compromisso
  • Resposta em horário comercial
  • Dados protegidos pela LGPD

O que fazemos

  • Admissão e demissão de funcionários
  • Cálculo da folha de pagamento e pró-labore
  • Controle da jornada dos colaboradores
  • Gestão de férias e licenças
  • 13º salário e adiantamentos
  • Rescisões e afastamentos
  • eSocial, FGTS Digital e DCTFWeb
  • Orientação sobre CLT e convenções coletivas

Luzitana

Folha de pagamento com quem tem mais de 70 anos de experiência

Folha de pagamento envolve prazos curtos, cálculos detalhados e obrigações enviadas todo mês ao governo. Um erro pode gerar multas e passivos trabalhistas.

Com o Departamento Pessoal da Luzitana, a sua empresa tem controle da jornada, cálculo correto da folha e todas as obrigações trabalhistas e previdenciárias em dia.

Como funciona

Passo a passo, sem burocracia

  1. 01

    Levantamento

    Reunimos o cadastro dos funcionários, a convenção coletiva da categoria e as regras da empresa (jornada, benefícios).

  2. 02

    Rotina mensal

    Você envia as variáveis do mês (faltas, horas extras, comissões) e nós calculamos a folha, os recibos e as guias.

  3. 03

    Obrigações

    Enviamos as informações ao eSocial e geramos FGTS Digital e DCTFWeb nos prazos legais.

  4. 04

    Eventos do ano

    Planejamos férias, 13º salário, reajustes da convenção e a entrega das declarações anuais.

Para decidir melhor

Ferramentas para o seu Departamento Pessoal

Perguntas frequentes

Dúvidas sobre folha de pagamento

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Falar com um contador
Até quando devo pagar os salários?

Até o 5º dia útil do mês seguinte ao trabalhado. Para essa contagem, o sábado é considerado dia útil; domingos e feriados não.

O que é o FGTS Digital?

É o sistema do governo para recolher o FGTS desde 2024. A guia é gerada a partir das informações do eSocial e paga por PIX, com vencimento até o dia 20 do mês seguinte.

O pró-labore dos sócios tem INSS?

Sim. Há a contribuição do sócio, descontada do pró-labore, e a parte da empresa, que não é paga à parte nos Anexos I, II, III e V do Simples Nacional.

Quanto custa um funcionário para a empresa?

Além do salário, entram 13º, férias + 1/3, FGTS e, fora do Simples, os encargos patronais. Use a nossa calculadora gratuita de custo de funcionário para simular.

Guias e artigos

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